台灣進入三級警戒後，雖然是停課不停班，但民眾出門活動減少了，也讓相關產業大受衝擊。五月份非製造業經理人指數，已經呈現大幅衰退。首當其衝的就是住宿、餐飲、零售業、金融保險業，為了解決產業以及勞工的燃眉之急，行政院火速提出2600億特別預算，6月4日展開紓困4.0。跟去年不同的是，紓困的個人不再需要去現場申請，而是直接撥付款項進帳戶、省去群聚申請的風險。 但還是有些族群沒被照顧到，譬如在中小企業打工的時薪族，可能最需要這筆錢度過難關，卻無法申請。還有產業紓困方面，也因為沒有要求企業不得裁員、減薪，最後勞工也可能領不到紓困金。

人工智慧AI的應用，已經從以前只在科幻電影上看到的情節，到現在透過 各種不同產業，滲入在你我的日常生活當中。例如不少企業用AI來判別垃圾信件、網路購物推薦商品，甚至可以判斷投資配置、輔助醫學診斷。 根據調查，2019年台灣有86%的員工認為公司需要導入AI，但是只有20%的公司真正著手進行，部分企業老闆與員工對此現象都相當焦慮。理想與實際落差如此巨大的原因是什麼呢？

武漢肺炎疫情持續延燒，影響層面全球發酵，既深且廣。民眾不敢出門，最直接影響的就是觀光與交通運輸業，儘管台灣疫情還在控制範圍內，飯店、旅館的住房率已經掉了三成，甚至五成以上，遊覽車訂單更是跑光光，有業者已經開始放員工無薪假。 而除了觀光、交通產業，受到中國封城的影響，製造業也是重傷。除了中國湖北省至今無法復工，其他復工的城市，也面臨搶人、搶料、搶運具的亂象，預估台商的產能得到第二季才可能恢復五成。 2003年SARS疫情蔓延時，全球經濟損失估計有四百億美元，這次武漢肺炎對全球經濟的衝擊可能有SARS的三到四倍。到底這波疫情影響了哪些產業？企業及政府接下來又該做哪些布局？

傳統產業今非昔比， 黑手螺絲變植牙， 不缺外勞缺技術人才， 產學落差太大。 近25年台灣服務業人口大幅成長291萬，製造業僅增加13萬人，很明顯的我們的經濟結構和人才培養少了製造業這塊。獨立特派員實地走訪一些工業區，很多企業抱怨最大的，就是台灣產學落差太大，現在的高職教育著重升學，技能訓練不足，到了技專院校，通識課程太多，實作又太少。台灣專業技能人才斷層，經驗無法傳承，是最大的隱憂。