勞動部在10月份宣布，放寬家庭看護移工的申請門檻。包含使用長照服務6個月以上、被診斷輕度失智、以及呼吸器官重度障礙、吞嚥機能中度障礙等身心障礙者，將不用經過巴氏量表就可以聘僱家庭看護移工。不過對一些有照顧需求的家庭來說，聘僱移工的困難並不在申請的門檻。獨立特派員記者帶大家從照顧家庭實際的聘僱經驗，一起看看他們的聘僱難題。

從2003年起，每兩年，移工團體就會舉辦一次移工大遊行，每次遊行都有一個主題，今年的移工大遊行是第十屆，主題是自由轉換雇主。根據目前的就業服務法規定，如果移工不能證明雇主違法，就必須要雇主同意才能轉換雇主。 移工團體認為，這明顯違反自由與公平的人權價值，也衍生失聯移工的問題。不過這個訴求卻也引起長照雇主的強烈反彈，認為如果沒有配套政策，重症患者家庭將永遠成為被丟棄的一環。究竟這天秤上的人權兩端各面臨什麼樣的挑戰？

根據統計，全球每年約有480至1270萬噸垃圾流入大海，其中有50%，可能被風浪打上岸。在台灣，有一群印尼移工，就注意到了台灣的海洋垃圾問題，他們不分國籍，利用每週唯一的休假日，到處為台灣的海岸淨灘，他們為什麼這麼做呢？ 同樣的在澎湖，也有一群年輕人不僅定期淨灘，還把海洋垃圾做成藝術品，他們的理想是什麼呢？一起來聽他們的故事。

根據統計，全球每年約有480至1270萬噸垃圾流入大海，其中有50%，可能被風浪打上岸。在台灣，有一群印尼移工，就注意到了台灣的海洋垃圾問題，他們不分國籍，利用每週唯一的休假日，到處為台灣的海岸淨灘，他們為什麼這麼做呢？ 同樣的在澎湖，也有一群年輕人不僅定期淨灘，還把海洋垃圾做成藝術品，他們的理想是什麼呢？一起來聽他們的故事。

面對武漢肺炎全球大流行，各項防疫措施不斷滾動更新，務必要做到滴水不漏。中央流行疫情指揮中心公布的第32例確診案例，是一位在醫院陪病雇主的失聯移工。也讓大家開始關注，目前在台灣將近五萬的失聯移工，是否會成為防疫破口？ 民間關心移工的團體與學者，呼籲政府「不驅離、不處分、重新給予合法身分」，也就是無論移工的身分是否合法，都應該被納入防疫體系之內，讓失聯移工願意配合防疫。 獨立特派員記者訪問失聯移工，有人曾在SARS期間跟著雇主，走過和平醫院封院的風暴，如今也有一群外籍看護工，在這波疫情中，承受著極大的風險進出醫院。台灣目前缺工嚴重，不管是長照或相關產業，都是由71萬的移工補足缺口，有將近五萬名失聯移工，就代表台灣有近五萬名的雇主，非法雇用他們。 如何把這群失聯移工納我們的防疫體系，兼顧長照、農業與各個產業缺工的需求，勞動部應該提出具體辦法，解決移工制度三十年的沉痾，才能把台灣的防疫網補全。

來自東南亞的移工，已經是台灣日常的一部分。左鄰右舍不乏來照顧長輩的看護們，在大家的口中，他們被喚作印尼的、越南的，或者是外勞。他們已經是我們不可或缺的勞力，但是這群來自不同地區，有不同面貌和名字的人，卻顯得面目模糊。 在東北角的一個小漁港，有個二手書店–蘇格澳底，提供當地移工一個借書、休憩的空間。老闆操著簡單的印尼話，和當地移工話家常，還提供他們需要的生活物資。

近年來台灣大街小巷中，出現了不少東南亞美食。這些食物文化，隨著新移民和移工一起來到了台灣，並且相當受到本地人的歡迎。對台灣人來說，它們是南洋料理、異國美食。但是對飄洋過海的這群人來說，食物不只是家鄉味，更是一股鄉愁。 在宜蘭冬山鄉的社區裡，有棟精巧可愛的綠色建築IBU廚房，IBU是印尼語媽媽的意思。這間廚房，不只料理美味的南洋食物，也是一個提供新移民、移工聚會和上課的東南亞基地。

在台灣，外籍勞動力的比例，逐年上升，他們和我們共同生活在這片土地上，但是他們所關注的問題有哪些，您知道嗎？去年九月份開始，台灣移工聯盟舉行了一場模擬公投，針對移工們面對的三大問題，進行了投票。分別是家務勞工應受勞基法保障、廢除私人仲介制度、移工得自由轉換雇主。 他們會因為產業別的不同，面臨不同的問題。例如廠工，很容易遇到短發加班費，和被威脅遣送回國的問題。看護工則是工時過長，或是被雇主非法另作勞工使用。當台灣正在捍衛本勞的權益時，這群非公民的處境，也應該被社會正視。